11 - 15 أكتوبر, 2026
تزايد تركيز واهتمام كليات إدارة الأعمال والسلطات التشريعية خلال الأعوام الماضية على مبادئ وسياسات حوكمة المؤسسات. ومع أن هناك العديد من النماذج المختلفة لحوكمة المؤسسات، إلا أن جميعها يهدف لتنظيم العلاقة بين الشركة وأصحاب المصالح. تبدأ نماذج الحوكمة بزيادة ثروات المساهمين التي تركّز على حقوق الملّاك كما هي مطبّقة بشكل واسع في الولايات المتحدة الأمريكية والمملكة المتحدة، أما النماذج الأخرى المطبقة في ألمانيا أو اليابان فيشمل تركيزها على أصحاب المصالح الآخرين، كالقوى العاملة والمصرفيين. بالإضافة إلى ما سبق، تتناول هذه الدورة التدريبية الاسباب التي تدفع مجلس الإدارة لتكوين طبقة واحدة أو طبقتين، كما تتضمن نقاشات حول هيكلية مجلس الإدارة، واللجان وأدوارها ومهامها المختلفة، وتركّز على لجان التدقيق والتعيين والأجور، وتناقش دور رئيس مجلس الإدارة وأثر المؤسسات الاستثمارية.
توظّف هذه الدورة التدريبية عدداً من أساليب التدريب التفاعلية، مثل العروض التقديمية من المستشار والمشاركين، والتمارين ودراسات الحالات والمناقشات المختلفة.
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:
أعضاء مجلس الإدارة والمدراء العامين والتنفيذيين والإدارة العليا والمدراء الماليين، والمستشارين القانونيين والمحامين والمدققين الداخليين والخارجيين ورؤساء الدوائر المختلفة لاسيما المالية وشؤون الموظفين.
السمعة والمنافسة والمبادئ الأخلاقية
مدونة قواعد السلوك
النموذج الياباني
النموذج الألماني
مكافآت الادارة التنفيذية ICGN
اختيار مجلس الإدارة والمكافآت والتقييم
استقلالية المجلس
المجلس الفعال
التواصل بشأن حوكمة الشركات
مكافحة الفساد ICGN
إطار حوكمة الشركات OECD
تقييم كفاءة حوكمة الشركات
11 - 15 أكتوبر, 2026
11 - 15 أكتوبر, 2026
25 - 29 أكتوبر, 2026
25 - 29 أكتوبر, 2026
10 - 14 يناير, 2027
10 - 14 يناير, 2027
24 - 28 يناير, 2027
24 - 28 يناير, 2027
11 - 15 أبريل, 2027
11 - 15 أبريل, 2027
25 - 29 أبريل, 2027
25 - 29 أبريل, 2027
11 - 15 يوليو, 2027
11 - 15 يوليو, 2027
25 - 29 يوليو, 2027
25 - 29 يوليو, 2027
10 - 14 أكتوبر, 2027
10 - 14 أكتوبر, 2027
24 - 28 أكتوبر, 2027
24 - 28 أكتوبر, 2027
زودنا بالتفاصيل الخاصة بك وسوف نتصل بك!
الدورة :
لقب :

استكشف التخصصات
أشهر مدن التدريب
روابط سريعة
تواصل معنا

استكشف التخصصات
أشهر مدن التدريب
روابط سريعة
تواصل معنا
2026© جميع الحقوق محفوظة